© Universität Bielefeld
Ordnung weltweit stabil halten – das Beispiel Männlichkeit
Der Vortrag untersucht die Bedeutung der modernen Geschlechterordnung für die Stabilisierung gesellschaftlicher Ordnungsstrukturen. Ausgangspunkt ist eine kurze Historisierung der Zweigeschlechtlichkeit, in der ihre Entstehung im Kontext der Aufklärung und ihre […]
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© Universität Bielefeld/ Patrick Pollmeier
Online-Informationsveranstaltung zur Förderlinie movement.med | early career – Entwicklung und Planung einer wissenschaftlichen Karriere in der Medizin
Das Mentoring-Programm movement.med I early career richtet sich an alle an der Medizinischen Fakultät OWL und dem UK OWL tätigen Assistenzärztinnen in den ersten Berufsjahren, Promovendinnen (postgraduale Promotion), promovierten Nachwuchswissenschaftlerinnen […]
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© CIAS/BGHS
Embodied Methods: Revisiting archives and ethnography to understand gendered lived experiences
Call for Participation (Deadline: 1.12.2025): We are pleased to announce a two-day workshop for doctoral researchers exploring innovative approaches to archival research and ethnography through decolonial, critical, and affective perspectives. […]
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© Universität Bielefeld
Mini-Coaching zur Menopause, online
1:1 Coaching zu individuellen Fragen und Themen rund um die Menopause. Kurzberatung zur Menopause mit Dr. Jennifer Chan de Avila, mit Voranmeldung über Website Montag, 27.10.2025 | 9:00 –11:00 UhrDonnerstag, […]
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© Universität Bielefeld
Auftaktmesse zur Aktionswoche Zyklusgesundheit & Menopause
Informationen & Austausch an den Ständen der Bereiche: Gesundheitsmanagement, Gleichstellungsbüro, Familie, Diversität & AStA-Gleichstellung Periodenschmerzsimulator Am Stand des Gleichstellungsbüros Wissenschaftliches Poster zur „Erfahrung früher Wechseljahre“Promotionsprojekt von Dr. Johanna Budke, Interdisziplinärem […]
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© Isabell Witt
Warum Zyklusbewusstsein am Arbeitsplatz & im Uni-Alltag für alle Geschlechter wichtig ist mit Isabell Witt (Mental Health Coach)
Der Input mit anschließendem Q&A Lunchtalk findet im Rahmen der Woche zur Zyklusgesundheit & Menopause an der Universität Bielefeld statt – eine Kooperation vom Gesundheitsmanagement, Gleich-stellungsbüro, Diversität, Familienservice und der […]
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© de Avila
Menopause im Job – ein Thema für alle „Ergebnisse einer Studie zu Wechseljahren am Arbeitsplatz“ Dr. Jennifer Chan de Avila
Der Vortrag findet im Rahmen der Woche zur Zyklusgesundheit & Menopause an der Universität Bielefeld statt – eine Kooperation vom Gesundheitsmanagement, Gleichstellungsbüro, Diversität, Familienservice und der Uni ohne Vorurteile. Wir […]
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Women in Chemistry
An event dedicated to honoring the achievements, challenges, and aspirations of women in chemistry
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© Roman Bodnarchuk/stock.adobe.com
„Schule soll kein Tatort, sondern Schutzort sein“
Dr. Marlene Kowalski ist Gender-Gastprofessorin an der Fakultät für Erziehungswissenschaft.
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© Universität Bielefeld
Gendersensible Sprache aus sprachwissenschaftlicher Sicht
Fünf Wissenschaftler*innen aus Linguistik und Literaturwissenschaft blicken auf das Thema „Gendersensible Sprache.“
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© Universität Bielefeld
Personalnachrichten aus der Universität
Prof. Dr. Andreas Zick berät die Bundesregierung in Wissenschaftsfragen und
Prof’in Dr. Londa Schiebinger ist neue Gender-Gastprofessorin an der Universität.
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Gender Pay Gap: Warum Frauen weniger verdienen als Männer
Forschende an der Universität Bielefeld befassen sich mit Ursachen und Lösungsmöglichkeiten.
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© Michel Grabisch
Neue Gender-Gastprofessorin an der Universität
Professorin Dr. Agnieszka Rusinowska, Direktorin des Centre d’Economie de la Sorbonne, lehrt an der Fakultät für Wirtschaftwissenschaften.
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© Universität Bielefeld
Gender-Report NRW: Universität weiterhin herausragend
Prorektorin für Personalentwicklung und Gleichstellung Prof.’in Dr. Marie I. Kaiser der Universität zur Platzierung der Universität im aktuellen Gender-Report NRW: „Gleichstellung auf alle Schultern verteilt“.
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© Universität Bielefeld/S. Tornede
Mehr Genderkompetenz in der Mathematik
Nicola Oswald ist Gender-Gastprofessorin an der Fakultät für Mathematik.
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© Universität Bielefeld/S. Tornede
Die Welt gerechter machen
Gender-Gastprofessorin Christine Bratu über Chancengleichheit im Beruf und analytische feministische Philosophie.
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Informationsveranstaltung Mentoring-Programm „movement.med | early career“
Das Mentoring-Programm „movement.med | early career – Entwicklung und Planung einer wissenschaftlichen Karriere in der Medizin“ richtet sich an alle an der Medizinischen Fakultät OWL und dem UK OWL tätigen […]
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Informationsveranstaltung Mentoring-Programm „movement.med | early career“
Das Mentoring-Programm „movement.med | early career – Entwicklung und Planung einer wissenschaftlichen Karriere in der Medizin“ richtet sich an alle an der Medizinischen Fakultät OWL und dem UK OWL tätigen […]
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© Universität Bielefeld
Personalnachrichten aus der Universität Bielefeld
Bielefelder Wissenschaftler*innen international gefragt. Gender-Gastprofessorinnen und Luhmann-Gast-Professor in Bielefeld.
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© Universität Bielefeld
Studie belegt mangelnde Berücksichtigung von Geschlecht und Gender in klinischen Studien zu Covid-19
Das Internationale Team veröffentlicht ihre Studie in Nature Communications.
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© Universität Bielefeld
Universität erhält Graduiertenkolleg zu Geschlechterforschung
Deutsche Forschungsgemeinschaft fördert Einrichtung mit 3,8 Millionen Euro.
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© Universität Bielefeld
Die neuen Anfechtungen der Frauen- und Geschlechterrechte
Auftakt für Forschungsgruppe am Zentrum für interdisziplinäre Forschung.
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© Foto: Mike-Dennis Müller
Wie Geschlechterforschung Wissenschaft und Technik verbessern kann
Das Geschlecht als Variable in die Forschung zu integrieren, sollte selbstverständlich sein, sagt die Sozialpsychologin Professorin Dr. Friederike Eyssel.
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© Universität Bielefeld
Zum Weltfrauentag: Wie Frauen kleingehalten werden
Am 8. März ist der jährliche internationale Frauentag. Die Soziologin Heidemarie Winkel erforscht, mit welchen Begründungen Frauen diskriminiert werden.
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