• Gesund bleiben in stürmischen Zeiten – mit Achtsamkeit zu mehr Balance und Wohlbefinden

    Universität Bielefeld

    Die aktuellen globalen Krisen – von der Klimakrise über soziale Ungleichheit bis hin zu Kriegen – können belastend auf unsere (mentale) Gesundheit wirken. Um trotz Engagement und Empathie selbst psychisch stabil und resilient durch diese Zeiten gehen zu können, ist es essentiell, eine Balance zwischen äußerer Verantwortung und innerer Ruhe zu finden. Es ist wichtig, […]

  • Mini-Coaching zur Menopause, online

    online

    1:1 Coaching zu individuellen Fragen und Themen rund um die Menopause. Kurzberatung zur Menopause mit Dr. Jennifer Chan de Avila, mit Voranmeldung über Website Montag, 27.10.2025 | 9:00 –11:00 UhrDonnerstag, 30.10.2025, 10:00–11:00 Uhr Donnerstag, 30.10.2025, 15:00–17:00 Uhr

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  • Auftaktmesse zur Aktionswoche Zyklusgesundheit & Menopause

    Audimax

    Informationen & Austausch an den Ständen der Bereiche: Gesundheitsmanagement, Gleichstellungsbüro, Familie, Diversität & AStA-Gleichstellung Periodenschmerzsimulator Am Stand des Gleichstellungsbüros Wissenschaftliches Poster zur „Erfahrung früher Wechseljahre“Promotionsprojekt von Dr. Johanna Budke, Interdisziplinärem Zentrum für Geschlechterforschung (IZG)

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  • Warum Zyklusbewusstsein am Arbeitsplatz & im Uni-Alltag für alle Geschlechter wichtig ist mit Isabell Witt (Mental Health Coach)

    online

    Der Input mit anschließendem Q&A Lunchtalk findet im Rahmen der Woche zur Zyklusgesundheit & Menopause an der Universität Bielefeld statt - eine Kooperation vom  Gesundheitsmanagement, Gleich-stellungsbüro, Diversität, Familienservice und der Uni ohne Vorurteile. Wir freuen uns auf alle Interessierten – unabhängig von Statusgruppe, Geschlecht oder Funktion – und auf einen offenen Dialog darüber, wie wir […]

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  • Menopause im Job – ein Thema für alle „Ergebnisse einer Studie zu Wechseljahren am Arbeitsplatz“ Dr. Jennifer Chan de Avila

    online

    Der Vortrag findet im Rahmen der Woche zur Zyklusgesundheit & Menopause an der Universität Bielefeld statt - eine Kooperation vom  Gesundheitsmanagement, Gleichstellungsbüro, Diversität, Familienservice und der Uni ohne Vorurteile. Wir freuen uns auf alle Interessierten, – unabhängig von Statusgruppe, Geschlecht oder Funktion – und auf einen offenen Dialog darüber, wie wir unsere Universität gemeinsam gesund […]

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